Manual de Estilo

• Arroba (@). Puede solucionar un problema en el texto escrito, pero no en el oral. Al igual que las barras, ha de ser utilizada cuando no existen otras fórmulas más adecuadas. Usar la @ puede ser válido para el lenguaje informal, especialmente cuando está dirigido a la juventud, pero es recomendable emplear otras alternativas, como se mantiene en los ejemplos anteriormente citados. En cuanto a las fórmulas de tratamiento lo más aconsejable es: • Trato simétrico a ambos sexos, utilizando D./D.ª- D.ª/D., atendiendo al grado de formalidad del texto. • No utilizar el tratamiento de señorita, ya que alude a la edad y al estado civil, y no existe paralelismo con el tratamiento de señorito. En el lenguaje administrativo es habitual encontrar documentos o formularios redactados en masculino. En estos casos se puede evitar: • Estableciendo epígrafes como “nombre y apellidos” o “firmado”. • Presenciando la doble forma (D./Dña. y viceversa, Dña./D). La incorporación de las mujeres al mercado laboral ha provocado la creación de femeninos para muchos oficios y profesiones en los que antes solo existía el masculino. Se debe: • Emplear el género femenino cuando un cargo, una profesión o una actividad estén desempeñados por una mujer, y siempre que sea posible, siguiendo los mecanismos morfológicos para su formación y empleo. • En aquellos casos en los que no sea indicado formar directamente el femeninooseesténrefiriendoamujeresyhombres, sedebenemplear desdoblamientos, barras o palabras genéricas o indeterminadas. El lenguaje no es la única vía de comunicación. La imagen juega un 40 Capítulo II La información sociosanitaria del CGCOM

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